为持续提升镇村干部综合履职能力,夯实乡村振兴人才根基,砀山县良梨镇坚持以学促干、学用结合,聚焦理论武装、业务实训、实践淬炼,多措并举推进镇村干部能力大提升,着力打造一支政治过硬、本领高强、作风务实的基层干部队伍,为全镇和美乡村建设注入强劲动力 。
强化理论铸魂,夯实思想根基。良梨镇把思想政治建设摆在干部能力建设首位,严格落实“第一议题”制度,常态化开展集中学习、专题研讨,深入学习党的创新理论以及“三农”工作重要论述,解读中央一号文件精神,引导镇村干部筑牢思想根基,树立和践行正确政绩观。依托省级乡村干部实训基地,用好主题党日、冬训春训等载体,改变单向灌输模式,组织干部交流工作心得,推动理论学习入脑入心,不断提高干部政治判断力、政治领悟力、政治执行力 。
聚焦实战实训,补齐能力短板。坚持“干什么学什么、缺什么补什么”,精准设置培训课程,兼顾政策理论与基层实操。课程涵盖基层党建、村级“三资”管理、矛盾纠纷调处、酥梨产业提质发展、巩固拓展脱贫攻坚成果、人居环境整治等基层重点工作,邀请业务骨干、本土致富能手、先进村党组织书记授课,把课堂延伸到梨园基地、项目现场,开设田间实训课堂,实现理论教学与实景观摩相结合,破解干部本领恐慌问题。
突出一线历练,锤炼实干作风。坚持把基层一线作为练兵主战场,健全干部一对一包村机制,推动镇村干部深入村组农户,常态化开展走访调研、政策宣讲、矛盾调解,在产业发展、防汛防灾、为民办事现场磨砺本领。实行岗位压担锻炼,把年轻干部放到党建办、农业农村中心等重点岗位历练,鼓励村干部主动参与电商直播、产业发展等重点任务,在攻坚克难中积累工作经验,提升服务群众水平 。
严抓作风建设,筑牢廉洁防线。常态化开展廉政警示教育,用基层典型案例敲响警钟,引导镇村干部知敬畏、守底线。常态化开展作风督查,纠治推诿扯皮、办事拖沓等问题,推动干部严守纪律规矩,树立基层干部良好形象 。
下一步,良梨镇将持续完善干部培养体系,推动学用深度转化,切实把学习成效转化为干事创业实际行动,以过硬干部队伍建设,推动全镇各项工作提质增效。
(杜佳文)
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