近年来,淮北市杜集经济开发区管委会以“每日一学”为引擎,创新打造机关“班前10分钟”学习品牌,将理论学习深度融入园区发展实践,推动“学用结合、以学促干”落地见效。一季度累计开展专题学习59次,覆盖党员职工1500余人次,以思想破冰引领行动突围,为园区高质量发展注入强劲动能。
机制创新,从“碎片学习”到“发展动能”
以“班前10分钟”为载体,聚焦理论政策、业务实操、项目推进、安全生产四大领域,构建“学—研—践”闭环机制。领导班子带头领学党的创新理论,同步开展“产业链升级”“数字化改造”等专题研讨。通过“车间微党课”“项目专班学习会”等灵活形式,将学习课堂搬到企业车间、项目现场,破解工学矛盾,实现理论学习与一线攻坚“双融双促”。
学用结合,以“知”提“效”破解发展难题
学习成果迅速转化为服务效能。针对企业反映的用工难、融资难等问题,杜集经开区依托“党建益企直通车”,建立“一企一策”服务清单,累计解决用工需求162人、协调贷款超亿元。在“班前学习”中孵化的“数字化转型路线图”项目,已为路特威、中芬矿机等企业量身定制智能化改造方案,推动技改投资稳步增长,3项产品获评安徽省首台套重大装备。
成效跃升,从“学习品牌”到“发展品牌”
“每日一学”催生发展裂变效应。一季度,园区新引进高端锻件自动化控制生产线等亿元项目,通过“班前学习”优化的“一天发四证”审批模式,将企业建设周期缩短3个月,政务服务满意度达100%。学习机制更带动作风革新,党员干部深入安徽财发、合众机械等企业“车间问需”,现场解决用地确权、用电成本等难题30余件,以“实干指数”提升企业“发展指数”。
向“新”而行再启程,从“学习一刻钟”到“发展加速度”,园区将持续深化学习品牌建设,推动“学”的成果转化为“干”的实效,奋力书写高质量发展新篇章。(吴坤 记者 禹志强 祝亮)
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