“春风行动”送岗位，“助企招工”促就业

为切实保障金安区的企业招工引才工作需求，促进辖区返乡人员等各类劳动者就地就近就业。六安市望城街道积极开展了“春风行动”暨“助企招工”工作，旨在为企业和求职者搭建桥梁，推动社区就业工作的开展，促进居民就业。

明确招工目标任务，保证工作进度。为保障促就业工作顺利进行，望城街道南湖社区召开了专题会议，旨在明确招工目标任务，强调促进就业工作的重要意义。此次会议邀请了小区业委会成员、物业管理人员、辖区居民代表以及社区工作人员共同参加，会上南湖社区党总支书记强调，“助企招工”促就业需要大家共同努力，希望通过此次会议激发各方活力，共同宣传推广就业信息、政策以及共同探讨和解决社区就业问题，为后续的促就业行动奠定重要基础。

全面宣传招工信息，积极鼓励就业。为了积极宣传金安区2024年两节期间“助企招工”专项招聘活动重点企业用工信息，号召居民积极就业。南湖社区一方面充分利用社区宣传栏、业主群等平台，发布就业相关信息，让居民充分了解各个企业用工需求;另一方面积极开展线下宣传活动，通过在人流量大的时间段设置就业咨询台、发放宣传册等方式，使居民更加直观地全面掌握就业政策和信息，从而进一步做好辖区居民的就业服务工作，助力居民实现稳定就业。

收集摸排求职信息，持续跟进指导。春节过后是劳动者换岗流动的高峰期，一方面南湖社区实行人社专员和网格长双包保机制，通过网格群、业主群以及上门入户等多种方式摸排返乡人员、失业人员、有求职需求人员的就业意愿和就业需求，登记台账;另一方面，针对求职人员人社专员和网格长持续提供就业指导、咨询和帮助，对接街道开展持续不定期集中送工，并开展后续回访、二次指导，扫除求职之路上的各种障碍。(方平平)