“作为一名银行从业人员,遵守职业操守和行为准则是应尽的责任和义务。为强化合规履职,杜绝异常行为,本人郑重作出以下保证:一不与客户发生非正常资金往来等行为。二不利用银行贷款参与出借资金等行为、不直接或间接参与民间融资活动。三不违规放贷......本人已知晓、理解并自愿遵守上述承诺内容。若违反承诺,自愿接受所在单位按照员工违规行为处理相关规定作出的经济处理、批评教育、组织处理、纪律处分直至开除,并承担相应法律责任。”近日,邮储银行亳州市分行在在全市范围内组织开展了员工行为“四项排查清理”活动,组织全辖员工线上学习签订保证书400余份。
本着预防为主、防治结合、综合治理的原则。该行创新排查形式,通过员工电脑启动界面弹框显示“员工行为‘四项排查清理’保证书”相关内容,由员工阅读确认,在员工打开电脑开始一天的工作之前阅读一遍“四项排查清理保证书”,将“违规不展业,展业不违规”的意识深深植入员工脑中,更好的起到了警示教育的作用。
同时,该行积极组织本单位员工认真学习《中国邮政储蓄银行员工违规行为处理办法》《中国邮政储蓄银行亳州市分行员工行为规范手册》等有关“四项排查清理”相关内容,强调民间借贷、利用银行贷款参与出借资金、违规放贷或为骗贷提供便利、与客户发生非正常资金往来等情况的危害。“让每名员工将‘四项排查清理’内容和要求时时挂在心上,记在心间,做到‘不想违规、不敢违规’,筑牢红线意识,坚决不发生违反‘四项排查清理’规定相关行为”,该行人力资源部负责人表示。
开展《四项排查清理保证书》签订工作,是邮储银行亳州市分行扎实做好2024年员工行为管理工作的重要举措之一,下一步该行还将从加强员工行为宣贯力度、压实排查责任、突出排查重点,不定期明查暗访、专项督查、数据筛查等方式加大监督检查力度,一旦发现问题,从严顶格问责,坚决做到发现一起、查处一起、通报一起,逐步提高员工风险合规意识和风险防范能力,让合规成为每个员工的行为自觉,切实增强合规操作意识,从思想上、行动上筑牢反腐倡廉的坚固防线。(桑朋飞)
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