学习“浦江经验”，为信访工作注入新动能

“浦江经验”是习近平总书记2003年在浙江工作期间亲自倡导并带头下访、接访群众形成的好经验、好做法，今年是“浦江经验”提出20周年，萧县永堌镇以第二批主题教育“四下基层”为行动指南，以“大兴调查研究之风”为问题导向，以“浦江经验”为根本遵循，与老百姓见面、对账，深刻领悟其内涵，为推进信访工作注入新动能。

前瞻性部署，联席会议聚焦平安建设。统筹谋划为工作开展提供根本遵循。永堌镇党委高度重视信访工作，每月定期召开平安建设暨信访维稳联席会议，以回头看的形式对过去信访案件进行逐条梳理、分析、研判，结合当前信访形势作出重要部署；同时，每周一召开全镇、村干部全体例会，把党委会议形成的主要思想和思想的主要方面作出重要部署，将形成的工作方案进行部署，推动整体性、全局性信访工作落到实处，只有做好平安建设工作才能为信访工作注入新动能。

整体性推动，下访接待聚焦层层落实。一分部署，九分落实。永堌镇党委制定以党委成员为核心的“三级联动机制”工作方案，以行动践行“浦江经验”，变“坐堂等访”为“主动接访”，对6个行政村进行划分，以网格化形式设“网格员”，信访和矛盾纠纷方面，要求党委成员要定期走遍每一个信访户，村总支书记要同每一位信访人员见面，以常态化走访形式与老百姓见面、对账，掌握动态信息，才能做到心中有数，把信访事项化解在基层，真正做到小事不出村、大事不出镇、矛盾不上交，只有聚焦层层落实才能为信访工作注入新动能。

针对性总结，会商研讨聚焦长效机制。只有走出去，才能更好地了解民情民意，变“坐堂等访”为“主动接访”也是落实大兴调查研究之风的具体举措。与群众见面，倾听群众呼声，才能更好地走进基层、感悟基层、了解基层，“下堂接访”收集来的信息要透过现象看本质，分析矛盾、发现问题，针对接访出现的问题提出切实可行的办法，制定有较强操作性政策措施，永堌镇根据下堂接访制定《永堌镇初信、初访化解方案》，从而形成长效机制。只有聚焦矛盾、问题，制定可操作性措施，建立长效机制，才能为信访工作注入新动能。

民之所忧，我必念之；民之所盼，我必行之。做好信访工作事关人民群众幸福感、获得感、安全感，事关基层治理体系和治理能力现代化，永堌镇以高度政治责任感把“浦江经验”贯穿到信访工作全过程，推动永堌镇信访工作控增量、去存量，以零增长态势为社会发展保驾护航。（张俊、梁晶晶）