市场星报、安徽财经网(www.ahcaijing.com)、掌中安徽讯(高晶记者曹开发)为开好局，起好步，2月14日，宣城市绩溪法院召开2022年工作务虚会，紧紧围绕“回顾2021年工作怎么看，展望2022年工作怎么干”主题。会议由党组书记、院长王俊主持，院领导班子成员及各部门负责人等参会。
会议首先传达学习了全省中级法院院长会议精神，随后展开座谈。各部门负责人依次发言，总结2021年工作，分析存在的问题和原因，并发表2022年工作思路和对重点工作的谋划，各分管领导对分管工作进行点评和调度部署。
在认真听取大家发言后，王俊指出，此次务虚会开得很及时、也很有必要。回顾2021年，成绩来之不易，在全院干警共同努力下，全院综合审判业务能力不断增强，审判质效管理更加规范，队伍整体素质有所提升，司法便民利民进一步做实，圆满完成全年各项工作任务。在总结过去工作的同时，王俊对存在的问题和短板进行了分析，并就新一年的工作提出几点工作要求：
一要坚持党建引领，提高政治站位。进一步绩溪法院强化党组对执法办案的领导，以党建带队建促审判，巩固深化党史学习教育和政法队伍教育整顿成果，确保法院工作正确的政治方向。二要狠抓审判管理，全面提升审判质效。持续聚焦执法办案主责主业，加强审判流程管理，紧盯均衡结案等各项核心指标，努力提升干警司法办案能力和履职水平。三要抓好智慧法院建设，强化信息化运用。加大网上办案办公力度，充分发挥智能化手段对执法办案的支撑作用。四要重视诉源治理，抓好矛盾纠纷多元化解。坚持基层导向，积极参与社会治理，努力打造具有绩溪特色的非诉讼纠纷解决机制。积极化解信访积案，不断增强人民群众司法获得感。五要全面从严治院，狠抓法院队伍建设。严格落实党风廉政建设主体责任，进一步改进工作作风，树立鲜明实干担当导向，以更加优良的作风推动法院工作高质量发展。
