员工持股计划被称为上市公司的“金手铐”，如今格力电器、TCL科技、中环股份也要给员工戴上“金手铐”了。据统计，截至6月22日，年内两市共有118股推出员工持股计划。按初始资金规模进行排名，格力电器的规模最豪，最高达30亿元。
上述推出员工持股计划的118股中，按初始资金规模进行统计，奥士康、煌上煌、宝新能源等45股初始资金规模超亿元，顾家家居、通威股份、恒逸石化、东方雨虹、东山精密、格力电器6股初始资金规模在10亿元(含)以上。
一般而言，员工持股计划的发布通常被认为是利好，说明对于公司的未来是非常看好的。
不过，格力电器的员工持股计划方案发布后，“员工半价认购，人均可赚25万，董明珠一把浮盈8个亿”等热议不断。更有不少投资者提出“格力电器用公司的钱高价回购股票，再低价卖给员工，是利益输送;员工持股计划的行权和激发条件过于宽松”等质疑。6月21日、22日格力电器股价连续下跌。6月22日，格力电器股价报收49.82元/股，创出年内新低。
据统计，年内推出员工持股计划的118股中，有56股已实施，包括华策影视、洽洽食品、巨人网络等。计算可知，目前员工持股计划已完成的公司占年内推员工持股计划的公司比例约47.56%。
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