市场星报、安徽财经网(www.ahcaijing.com)、掌中安徽讯(胡双 记者曹开发)为进一步提升宣城市琴溪镇村干部的综合素质，全面优化村干部队伍，加强基层组织建设，根据上级有关文件要求，琴溪镇“三注重三确保”扎实开展村干部学历教育工作。
注重广泛宣传，确保动员到位。琴溪镇采取“听、访、谈”等方式，全面摸查村干部的年龄文化结构，统计符合教育培训条件的村干部数量，做到底数清情况明。同时，向广大村干部宣传学历教育的重要性、紧迫性，介绍教育培训相关内容，及时为村干部解难答疑，动员符合条件的村干部踊跃报名参加，截至目前，琴溪镇目前绝大多数符合条件的村干部已经报名参加学习。
注重激励保障，确保参学热情。根据村干部年龄、学历结构，琴溪镇按照年度科学合理制定村干部学历教育计划，保障了村干部学历教育的有序开展。为有效解决村干部工学矛盾，完善管理架构，确保日常管理正常有序，琴溪镇还出台扶持政策，学员参加学历教育并取得毕业证书后，由县委组织部给予一定学费补助，剩余部分由镇级财政及学员本人共同承担，学员个人承担的学费不超过20%。
注重学以致用，确保实际效果。通过参加学历教育，参学村干部进一步加深对构建和谐社会、建设美好乡村、加强党的执政能力建设和先进性建设等理论的理解，提高了政治意识和政策理论水平;改善了村级班子的文化层次，有效提升了农村党员干部的知识水平和整体素质，为实现乡村振兴提供了强有力的组织保障和人才基础。
