市场星报、安徽财经网(www.ahcaijing.com)、掌中安徽讯 (王瑶 记者 胡昊) 自村“两委”换届工作启动以来，滁州来安县水口镇纪委紧盯换届相关信访举报，有访必接、有报必查，聚焦问题线索来源，确保有查必清，以相关问题线索的精准高效处置，为基层换届工作提供坚强纪律保障。
开通举报绿色通道。设置专人负责村级党组织换届信访举报箱，公布举报热线，第一时间受理群众信访举报，对反映村级组织换届的问题线索优先受理、优先查办、优先反馈。此外还通过明察暗访、专项督查等方式多渠道拓展问题线索来源，发现有关违纪线索，立即调查核实，追责问责。
迅速制定处置方案。通过来信、来访、电话、网络及上级有关部门转交办等渠道受理涉及换届选举的信访件，做到即收即录、即录即转，并对信访举报件的内容做初步研判，加强处理和甄别工作，提出拟办意见及处置方式，呈分管领导和主要领导审批后立即办理。
提高案件办理质效。从问题线索受理到线索初核、立案审查调查、上报处分建议、通过处分决定、送达到结案归档，镇纪委严格规范案件文书格式和业务术语表述。同时，加强与上级纪委的沟通联系，规范案件移送审理，强化证据和程序手续的审核把关，切实保障案件质量。
强化案例警示教育。镇纪委坚持教育在先、警示在先、预防在先的工作思路，将纪律教育贯穿于换届工作始终，注重运用“身边事”教育“身边人”，组织镇村全体党员干部开展警示教育，向广大党员干部宣讲换届纪律规矩，及时防范和化解苗头性倾向性问题，确保了干部思想稳定。
