市场星报、安徽财经网(www.ahcaijing.com)、掌中安徽讯 今年以来，池州经开区充分发挥党建引领作用，推行“职工点单、支部派单、党员接单、组织晒单”服务非公企业发展“四联单”工作机制，着力解决非公企业职工群众“急难愁盼”问题，推进“我为群众办实事”实践活动走深走实。
在今年的党史学习教育中，池州经开区谋实谋细“我为群众办实事”实践活动，切实将党史学习教育成果转化为办实事、开新局的强大力量。为此，池州经开区将“我为群众办实事”实践活动同“四送一服”工作相结合，创新建立全员帮扶工作机制，成立以县级以上领导干部担任组长的14个帮扶组，上门送学、上门指导，走访调研、深入排查梳理解决企业群众急难愁盼的问题。针对园区非公企业多、反映问题集中，池州经开区企业党委通过“职工点单、支部派单、党员接单、组织晒单”模式，实行“清单化”服务，为园区企业提供专业化、精准化、精细化、常态化服务，把职工群众的事办到“心坎上”，解决了职工群众的操心事、烦心事、揪心事，让党建“强”起来、党员“动”起来、职工群众“乐”起来、企业“活”起来。
“职工点单”服务。党支部通过每月深入车间班组开展不稳定因素排查、每季度开展一次问卷调查等方式，线上线下多渠道收集职工群众的“微梦想”“微心愿”“微诉求”。重点关注困难职工有关需求。定期召开议事恳谈会、坚持开门纳谏、集思广益，邀请职工对企业发展经营“建言献策”，为更好解决职工遇到的热点、难点、堵点问题和生活需求及企业实际问题提供有益参考。
“支部派单”服务。按照是否符合政策法规规定、是否具备实施条件等标准，党支部对收集到的职工需求进行分析汇总，按是否符合政策法规、是否超出各党支部解决范畴等，分类列入“回复解释类”“受理自办类”“转交办理类”，由党支部会同党建工作指导员转交帮扶组，帮扶组最后将交办结果反馈给党支部，既尽力而为、又量力而行，最大程度上解决了职工群众诉求。
“党员接单”服务。党员对党支部派发的“服务清单”进行确认，完成接单;主动同服务对象沟通联系，了解对方具体需求，如约提供服务。
“组织晒单”服务。通过企业党建宣传栏、职工微信群等平台，将“服务清单”按季度进行“晒单”(注意保护职工个人隐私信息)，让职工知晓自己提出的需求得到了回应。
池州经开区开展“四联单”服务不仅给党工委和企业职工搭建了“零距离”沟通平台，更实现了党支部和党员“点对点”高效对接，已成为池州经开区党建引领“我为群众办实事”的一个生动案例。截止目前，园区为企业常态化提供法律体检、财务咨询、税务指导、“红色代办”等服务30场次;收到企业职工群众反馈问题、政策咨询、医疗保健、安全环保、社会治理等各类问题145条，事件办结率达98.8%，职工满意度达100%。
