市场星报、安徽财经网(www.ahcaijing.com)讯 疫情发生以来，安徽巢湖市积极应对，精准施策，全面开启线上就业服务，助力企业复工复产，为全市稳就业工作打下坚实的基础。
强化线上服务意识。动员相关部门广大干部职工，尤其是党员干部，转变服务意识，拓宽工作思路，创新工作方法，全面推进“不见面服务”，以互联网为依托，扩大网上办理范围、提高网上办理程度、实现就业服务“全程在线”，让企业和群众少跑腿、好办事、不添堵，最大程度利民便民。
开展线上招聘活动。通过巢湖发布、巢湖人社官微及相关新闻媒体网站、电话、微信等形式将本地企业的最新用工信息，迅速发布出去，动员企业和求职者线上视频面试。建立各人力资源服务机信息共享制度，通过各级人社工作平台等渠道推送各类用工信息，扩大信息覆盖面，解决疫情期间企业遇到的用工难题，为企业保驾护航。截至目前，已通过网络开展专项招聘活动20余场，帮助400余家企业发布招聘岗位6620个，达成就业意向1900余人。
优化线上培训效果。主动联系企业，及时通过电话、网络等方式为企业提供咨询服务、宣传线上培训政策，指导企业完善培训开班申请材料，规范开展线上培训，助力企业稳定员工，提升员工整体专业技能水平，增强员工对企业的认同。同时通过在线直播教学和学员互动答疑等学习方式，避免了线下培训人员扎堆聚集的问题。截至目前，已正式受理线上企业新录用人员技能培训开班申请31期，申请培训人数1050人，预计拨付培训补贴资金105万元。
落实线上政策保障。通过各类网络媒体广泛宣传失业保险稳岗返还政策，着力扩大公众政策知晓度，推行“线上”办理模式，实现从网上咨询、网上申报到网上预审、网上办理、网上确认等全环节“全程在线”，最大程度做到“不见面、零跑腿”服务。截至目前，已审核通过232家企业失业保险费返还484.87万元，涉及员工20871人，其中已发放164家企业失业保险费返还387.57万元，惠及员工17155人。
潘虹市场星报、安徽财经网记者 张发平
