市场星报 安徽财经网讯 为促进就业脱贫工作做到精准滴灌、靶向治疗，谯城区人社局坚持立足于人，作用于人，找准穷根，对症下药，发挥就业扶贫和扶志相结合的积极作用，激发建档立卡贫困户脱贫内生动力。
抓公益性岗位开发管理。按照“按需设岗、以岗定员、岗需互选、自愿服务”的原则，凡16周岁以上，有劳动能力或弱劳动能力的建档立卡贫困人员，均可申请成为扶贫公益性岗位人员，一年可增加6000元收入。目前，全区共开发扶贫公益性岗位224人，促进和引领贫困劳动者就近就地就业。
抓就业扶贫驿站建设。谯城区人社局根据就业脱贫工作部署，持续加大就业扶贫驿站(车间)建设力度，结合花茶生产、服装加工、电子产品加工等劳动密集型产业，积极引导企业入驻。第一批就业扶贫驿站已正式认定，分别位于：古井镇柳行村、立德镇李村、张店乡魏庄村、大杨镇丁固村，对已投入使用的就业扶贫驿站(车间)，镇、村通过扶贫驿站(车间)的租赁，每年就可增加2-5万元的集体收入。
抓社保养老代缴。自2017年以来，谯城区已连续三年为建档立卡贫困人员代缴城乡居民养老保险，其中：2017年17035人、2018年25351人、2019年21462人，代缴资金达638.48万元。同时，每月及时足额发放贫困人员城乡居民养老保险待遇。截至目前，全区共有35013人领取待遇，月发放养老金达390余万元，贫困人口参保率基本达到100%。(区人社局 卞德庆、李天翔)
