8月24日上午，合肥市经开区中小学教师一年一度的业务测试在合肥一六八中学如期举行，全区1217名中小学教师参加了测试。
测试覆盖中小学24个学科，统一内容框架，包含教师职业道德、学科课程标准、学科专业基础知识、观课评课四个部分。和往年一样，测试将师德考查放在首位，包含中共中央、国务院《关于全面深化新时代教师队伍建设改革的意见》《关于深化教育教学改革全面提高义务教育质量的意见》，教育部《新时代中小学教师职业行为十项准则》，合肥市《关于加强新时代中小学教师师德师风建设的实施意见》《合肥市中小学教师师德考核负面清单》等，引导教师加强学习、立德树人。今年测试内容较以往有所创新，设计了观课评课环节，现场观看一节录像课视频，写出评课意见，考查教师对课堂教学的观察、思考和评价能力。
经开区社会发展局领导对测试工作高度重视。考试前，社发局党委副书记、副局长彭桂贞参加考务会，对监考人员作了严格明确的要求和细致指导。考试期间，经开区工委委员、社发局党委书记、局长李应天等深入考场巡考，全程监控，社发局工作人员参与监考，严格规范，确保考试不走形式，不走过场。
本次测试工作由经开区社发局中心教研室牵头，委托安徽晶瑞教育研究院组织实施，命题、试卷印刷、监考、阅卷、统分等工作流程严密规范，并在168中学标准化考场进行，客观真实。从现场来看，参加测试的老师都能认真对待，考场内秩序井然，考风优良，考出了水平，更考出了风范。
教师业务水平测试，是经开区社发局教师队伍建设的一项重要举措，至今已坚持八年，成效明显，意义深远。这项工作将继续坚持，不断创新，为全区中小学教师专业水平提升、区域义务教育质量整体提升助力。
李霞
