“成绩别讲了，就讲问题和打算。”安徽芜湖市委1月5日召开的经济工作会议上，主持人要求各单位负责人发言，5分钟结束，不得超时。与会人员事后反映，“这样开会效率高、效果好”。
为避免以“文山会海”为代表的形式主义和官僚主义出现“回潮”，芜湖市去年9月出台《关于整治“文山会海”的若干意见(试行)》，着力解决文多会多、文长会长问题。意见发布后，去年9月至12月，以市委市政府名义发布的文件大幅度减少，同比下降15.3%，文件总篇幅同比减少12%，会议次数更是减少20.1%，会议总时长同比减少20%以上。
针对“文山”，芜湖要求少发文、发短文、限字数、禁照抄，不以文件代替工作落实。针对“会海”，芜湖提倡少开会、开短会，不以会议代替执行。针对基层考核，芜湖市明确“除上级直接规定外，不得以没有发文、开会为由而扣分”。
1月26日到芜湖市委办公室采访时，正在加班的工作人员掏出手机给记者看易政网上刚发的消息提醒：《关于召开全市文明创建“环境提升行动”动员大会的通知》，“以前通知开会，都要提前发文，现在好了，在移动办公平台上直接发布。”去年12月开始，芜湖市委政府工作人员的手机上都多了一个软件——易政网。这一移动办公平台上不仅有待办公文、已办公文和待阅公文模块，普通的简报、通知也都能在上面看。消息来了有提醒，保证相关人员不会错过。
“基层治理离不开开会、发文。”芜湖市委主要负责人说，“但形式主义和痕迹主义让基层不堪重负，芜湖市现在做到，可开可不开的会、可发可不发的文，全都砍掉。文件不多一字，会议不多一个，尽量让基层干部从‘文山会海’中解脱出来，腾出时间深入一线多干实事!” □ 据《人民日报》
