园区非公企业代表参加十九大精神宣讲报告会
作为当涂县经济发展主战场，非公党建主阵地，近年来，当涂经济开发区认真贯彻“聚精会神抓党建，一心一意谋发展”要求，按照“党建领航、企业扬帆”的党建理念和“统筹融合、创新联动”的党建思路，坚持党建工作和园区发展统筹谋划，一体部署，同频共振，坚持企业党建和企业发展融合共进，努力实现园区“党建强、发展强”。
今天，由省委组织部指导，省商务厅、当涂县委县政府主办，当涂经济开发区承办的全省园区非公企业党建工作现场会，将在当涂经济开发区正式召开。作为此次大会的重点交流学习对象——当涂经济开发区早已成为了全省开发区经济发展和党建工作关注的焦点。
让我们一起走进当涂经济开发区，聚焦其非公党建工作中的特色亮点和取得的成效。
抓党建促发展 助推园区转型升级
“园区是经济建设主战场，同时也是非公党建主阵地。只有抓党建，促发展，相融共生，才能互促共进。”当涂经开区党工委书记魏晓根告诉记者，近年来，当涂经开区建立党工委统一领导、党群工作部综合协调、各局室齐抓共管的工作格局，构建“园区党工委-非公综合党委-非公党建工作站-非公企业党组织”工作体系，实现“纵向到底、横向到边”的网格化管理。
目前，园区共有非公企业党组织79个，其中单独组建70个，联合组建9个。园区以示范点党组织为依托，建立了4个党建工作站，每站辐射周边10家左右非公企业党组织，以此作为一个网格，负责网格内党员“培养发展、关系接转、党费收缴、组织生活、集中活动”等管理指导工作，形成“小区域、大党建”的区域化格局。
园区非公党建工作展馆
此外，当涂经开区大力实施“红色领航”工程，突出政治功能，提升组织力，发挥好政治引领和服务发展作用。通过加强出资人政治培养，通过结对联系、交流沟通、评选“党建之友”等，提升出资人的党建意识。同时，开发区还狠抓“园区、企业、车间、班组、岗位”五位一体工作落实，健全企业组织体系、阵地体系、活动机制，促进党建工作落地生效;开展“百企对标达标，争创双强六好”党支部建设提升行动，现已培育15个非公企业党组织示范点，连点成带，打造南北2条党建示范带，带动非公党建工作水平整体提升，助推园区转型升级。
此外，园区新建占地面积1000多平方米的党群服务中心，集教育、展示、管理、服务等作用于一体，内设初心、旗帜、亮剑多个主题展区和党校、文体活动等多个功能区，面向企业提供综合性、开放性服务。单独建立党组织的企业，建立功能齐全的党员活动室。车间建立“红色驿角”、“党员生产线”，班组建立“党员先锋岗”、“党员责任区”。让党员在企业的各个层面都有作好示范、发挥好作用的平台。在园区、企业、重点车间设立“蓝领驿站”，发挥党员“贴心人”作用，服务关爱企业职工，帮助维护合法权益。
园区非公党建工作展馆
此外，园区积极搭建活动平台，鼓励企业职工积极参与。创新“微党课”、“车间十分钟”、“红色驿角”、“主题党日”、“亮牌承诺”、“红马甲”志愿服务和创意党组织生活"6+X"模式，丰富组织生活载体。各企业党支部结合生产生活，开展丰富多彩的组织活动，并将活动延伸到车间班组。集成建设智慧党建矩阵，创建园区“红旗猎猎我当先”智慧党建信息管理平台，建立微信群、QQ群、非公党建网站。制定党组织“组织力指数”、党员“先锋指数”评价体系和评价办法，运用“蒲英红”手机微信平台，推进标准化建设、积分制管理和党员互动交流，实现“微平台、大党建”。
打造党建品牌，促进党建工作水平提升
当涂经开区积极开展“百企对标达标，争创双强六好”党支部建设提升行动，重点打造园区党建示范带和党建示范点，先后培育15个非公企业党组织示范点，连点成带，打造南部以国星、粤美、天沃为中心，北部以桂龙、经纬、丝诺达为中心的2条党建示范带，带动非公企业党建工作水平整体提升，助推园区转型升级和高质量发展。园区专门出台文件，每年安排党建经费100万元，纳入园区财政预算，用于先进典型培育奖补和示范点、示范带打造，有效推动工作落实。
福马科技创新成果丰硕
据悉，当涂经开区实施“一企一品牌”典型培育工程，制定品牌培育标准，推行项目化管理。积极开展品牌谋化，选择标准化建设完成较好的非公企业党组织，引导其创新工作内容、方法、载体、制度和机制，并进行总结提炼和个性化设计。同时，强化品牌培育，建立管理台帐，通过定人员、定目标、定责任、定时限等方式，形成过程控制。按照成熟一个验收一个要求，组织实地评估验收，对实现预期目标的，纳入年底表彰奖励。对价值较高的党建品牌，以组织经验交流、现场观摩等形式，宣传推广，扩大影响。近年来，先后打造了以园区党建品牌“红庄之光”为核心的系列党建品牌，如国星“五星党建”、天沃“红色动力”、粤美“青春党建·粤美越美”、桂龙“党建引领·追求卓越”、经纬“党建为经·创业为纬”等，成为展示园区党建成果的一道道靓丽风景，有效发挥了示范引领作用。
此外，按照"2122"整体工作思路(围绕发挥非公企业党组织政治引领和政治核心2个作用，建设1个高标准党群服务中心，打造南北2个党建示范带，落实网格化和信息化2项措施)，按照连点成带、由带扩面、全面推进的方法，巩固扩大党建成果。建立园区领导联系点制度，指导重点企业积极创建党建示范点和党建品牌。整合组织、工会、妇联和共青团资源，构建"1+3"党建带群建模式，深化村企联建、部门共建，调动各种资源扎实推进党的组织和党的工作。今年以来，园区组织非公企业党组织联合工青妇举办“趣味端午”运动会、“青年创业大赛”、“金点子”行动等十多项活动，在活动中彰显党组织的政治引领和政治核心作用。
凝聚红色力量 创造经济发展“当涂速度”
当涂经开区注重加强出资人政治引领，把民营企业家当作“自己人”，大力弘扬企业家精神，营造重商、亲商、爱商、护商的良好环境。对做出贡献的民营企业，给予适当政治安排10人，授予各类先进称号22人。加强党组织书记和党务工作者队伍建设，选优配强非公企业党组织书记，建立党组织书记库、党务人才库和后备人才库，在库人员109人。大力推行“双向进入、交叉任职”，党务工作者进入企业经营管理层比例达到85%以上。
加强党员队伍建设，实施“源头拓展”工程，采取培、招、找、接四个渠道，输送“源头活水”，今年新发展党员26名。扎实推进和深化“三有两评”，促进党员发挥作用，涌现出以冯建平为代表的一批先进典型。
今年以来，企业党员兑现承诺990项，参与志愿服务400多次;党员科技人才带头开展技术革新、项目攻关38项，创造经济效益7000多万元。加强园区内优秀青年同志的培养，精准制定“菁英计划”，专门成立青春党支部，着力打造“蒲英红”青春党建品牌，一批年轻的一线职工、技术骨干被吸引到党组织的周围，园区党建呈现蓬勃生机。
鳞次栉比的园区厂房
魏晓根介绍，当涂经开区加强服务企业工作，落实“四送一服”工作要求，建立企业服务中心和一站式服务大厅，落实“只进一扇门，最多跑一次”要求，努力打造“四最”营商环境。始终把非公企业党建工作与企业经营管理相融合，落实到技术攻关、科技创新、人才培养等方方面面，使企业党组织和党员在“当涂制造”迈向“当涂创造”的历史变革中建功立业。国星生化成立“党员攻关组”，成功开发了世界单套生产装置能力最大的年产2.5万吨吡啶碱项目，总产能占据全球35%以上份额，占国内65%以上份额，打破了国外长达60年的垄断，入选全国第二批制造业单项冠军企业名单。天沃重工的“党员生产线”，平均每5分钟就有一台新型柴油机拼装下线，畅销“一带一路”沿线60多个国家。粤美公司车间里的“红色驿角”，成为“党员带群众，先进帮后进”的党建阵地，企业发展突飞猛进。百亿元级项目奥克斯工地上的“党员突击队”，2个月完成土地征迁、40天完成土方回填，2个月内打桩100万米，4个月内安装钢结构2500吨，创造了新的“当涂速度”。
成果丰硕 党员科技人才 创造效益5000万元
采访中记者了解到，多年以来，当涂经开区始终以有效扩大非公企业的“党的组织覆盖和工作覆盖”作为工作目标，在严格质量和标准的前提下，把发展党员工作和组建非公企业党组织，作为非公企业党建工作的基础工作来抓，努力做到“企业发展到哪里，党的触角就延伸到哪里，党的工作就覆盖到哪里”。通过单独组建、联合组建、派员组建、行业组建等多种方式，灵活设置非公企业党组织，做到符合一个，组建一个。
园区深化“党员承诺制、党员示范岗、合理化建议、党员突击队、服务社会星”五大载体，发挥党员先锋模范作用。今年以来，企业党员兑现承诺983项，参与志愿服务400多次，为职工群众办实事319多件;党员科技人才带头开展技术革新、项目攻关33项，创造经济效益5000多万元。
扬起红色风帆为园区发展提供组织保障
在园区党工委的高度重视和不懈努力下，加强党建工作已成为非公企业健康发展的行动自觉，“强化红色引领，建强红色堡垒，锻造红色先锋，培育红色品牌”蔚然成风。在红色风帆的引领下，入驻园区的英国利洁时、意大利百乐得、中国大唐、顺丰控股、奥克斯集团、北京首创、江苏红太阳、华菱星马等一批国内外知名企业蓬勃发展。目前，园区生物医药产业、智能家电产业、智慧物流产业等三大战新产业集群已悄然崛起。拥有规模以上工业企业130家、上市公司及上市公司投资企业18家、高新技术企业37家，省级研发平台15个，国家级研发平台5个。产值超10亿元的企业8家、税收超亿元的企业4家。企业的创新能力和核心竞争力正不断增强。
奥克斯智能家电产业园项目开工仪式
下一步，当涂经济开发区党工委将继续贯彻落实“两个毫不动摇”、“三个没有变”的要求和支持民营经济发展的六个方面政策举措，围绕创建国家级经开区，推动非公党建和企业发展再上新高度，为园区转型升级、创新发展提供坚强组织保障。
□ 唐朝 曾梅 钟梦月 宋丹丹 文/图
