近日,涡阳县店集镇纪委联合镇党建办,采取不发通知、不打招呼的方式,直接进村入户,对村干部在岗履职情况进行专项督查,旨在推动各村将当前几项重点工作落到实处。

一查精神状态,确保在岗“有心”。督查组深入村办公室,查阅值班签到记录,重点检查村干部是否按时到岗,是否存在擅自离岗、脱岗现象。同时,关注干部精神风貌,看其是否将心思投入工作,而非“身在曹营心在汉”。镇纪委在督查中强调,村党总支书记作为第一责任人,必须带头坚守岗位、沉下心思,切实带好队伍,杜绝党群服务中心“空城计”现象。
二查履职能力,确保在岗“有为”。督查组不仅关注干部在岗情况,更注重工作实效。针对当前人居环境整治、养老保险收缴、防溺水宣传、安全生产排查等重点任务,逐一检查各村推进进度、台账建立及问题整改情况。针对督查中发现的业务不熟、方法不多等问题,镇党建办现场指出、即时指导,督促各村加强学习,切实提升为群众办实事、解难题的能力。
三查工作作风,确保在岗“有戒”。督查组坚持把纪律规矩挺在前面,重点查处对群众态度冷漠、推诿扯皮,以及值班期间饮酒、打牌、从事与工作无关的行为。发现问题现场交办,限期整改。镇纪委明确,作风建设永无止境。村干部手握公权、直面群众,必须心存戒惧、行有所止,绝不能把岗位视为“混日子”的场所。
下一步,店集镇将持续推进常态化督查,以查促改、以改促干,推动全镇村干部以过硬作风将各项工作抓实抓细。(杜雅雅)
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