常态化领学管理制度 筑牢规范履职根基

为进一步提升乡村干部规矩意识和廉洁履职能力，今年以来，肥东响导乡纪委持续开展管理制度常态化领学活动，将制度学习融入日常、抓在经常。

领学活动由乡纪委牵头，乡直相关部门协同配合，相关业务部门及全体社区干部参与。学习采取“化整为零、积少成多”的方式，不求“大而全”，只求“学得透”。以《响导乡村级财务管理制度》为例，围绕报账流程节点、票据管理规范等内容，逐条领学解读。同时结合日常监督检查中发现的实际问题，结合具体事例把制度条款讲深讲透，帮助村级干部真正弄懂“为什么这样规定”。学习内容还延伸至重大事项决策程序、采购及工程管理等方面，针对正在修订的制度条款，及时通报最新变化和要点，帮助乡村干部准确把握执行口径。同时，重点学习农村基层干部廉洁履职各项规章制度围绕禁止滥用职权、严禁弄虚作假两大核心维度，逐条划清纪律红线、讲透行为禁区，引导乡村干部知敬畏、存戒惧、守底线

乡纪委在领学活动中强调，制度学习绝非阶段性、临时性工作，必须坚持常态长效推进。当前部分制度正处于修订完善阶段，另有部分现行制度虽文本未作调整，但在落地执行过程中容易出现跑偏走样、落实不力等问题。唯有坚持反复学、持续学、深入学，才能推动纪律规矩意识真正入脑入心、根植心底。

会议要求，乡直各部门、各社区要将制度学习深度嵌入日常履职全过程，严格对照廉洁履职各项规定逐条逐项开展自查自纠，落实“学习一次、排查一轮、整改一批”机制，以刚性制度约束规范小微权力运行，切实把基层干部廉洁履职各项要求内化于心、外化于行

下一步，响导乡纪委将紧扣乡党委工作要求，持之以恒抓实制度学习这一基础工作，持续强化制度执行监督督查，以监督促落实、以制度管权力，不断提升基层治理规范化水平。(董悦)