淮北市杜集区总工会：工会贴心护职工 获赠锦旗暖融融

近日，淮北市杜集区总工会职工服务中心内暖意融融，安徽顺丰速递有限公司工会的5名职工代表专程到访，将一面印有“情系职工暖人心 贴心关系娘家人”的鲜红锦旗郑重递交给区总工会。这面镌刻着真挚谢意的锦旗，不仅是对杜集区总工会深耕职工服务、办好民生实事的生动见证，更凝结着新业态劳动者对工会“娘家人”的信赖与感恩，彰显出工会组织、企业与职工之间心手相连、双向奔赴的浓厚情谊。

“工会的关怀从来都是实打实、暖到心，无论是酷暑里的清凉礼包，还是寒冬中的暖心慰问，都让我们感受到被惦记、被尊重。”顺丰速递职工代表感慨道。作为城市运转的重要支撑力量，快递员、网约车司机等新就业形态劳动者常年奔波户外，面临着休息难、保障弱等实际困境。杜集区总工会始终坚持以职工为中心的工作导向，聚焦这一群体的急难愁盼，构建起“阵地+活动+保障”的全方位关爱体系，让服务触角延伸到每一个需要的角落。

在阵地建设上，杜集区总工会持续升级工会驿站功能，对吾悦广场、高岳社区等站点进行提质改造，配齐休息座椅、充电接口、医药箱等基础设施，其中曜冉科技工会驿站创新推出“暖心午餐”公益活动，切实解决滴滴司机就餐难题，让奔波的身影随时能“歇歇脚、充充电、暖心窝”。在常态化服务中，“四季送”关爱行动从未间断——高温季送上防晒套盒、冰袖等清凉物资，寒冬里备好春联、保温壶等暖心礼包，端午组织包粽子比赛，腊八节供应腊八粥与早餐，节日关怀与日常保障无缝衔接，让劳动者在不同时节都能感受到工会的温度。

除了生活上的关怀，杜集区总工会更注重为新就业形态劳动者筑牢权益保障防线与成长阶梯。联合医疗机构开展免费体检，涵盖针对职业特点的专项检查，累计为80余名新就业形态劳动者体检;举办“服务新业态，职工‘驿’起学”有奖答题挑战赛，普及《工会法》《安徽省新就业形态劳动者劳动权益保障规定》等法律法规，覆盖超1000人次;邀请律师团队现场解读劳动合同、工伤赔偿等热点问题，开展反电诈、高温防暑等安全知识宣传，不断提升劳动者的法治素养与风险防范能力。同时，通过评选表彰“最美新就业形态劳动者”，树立行业先进典型，激发群体干事热情，形成“比学赶超”的良好氛围。

锦旗是肯定，更是沉甸甸的责任。杜集区总工会将持续深化对新就业形态劳动者的服务保障，一方面推进工会驿站、“司机之家”提档升级，拓展服务领域;另一方面推动劳动报酬、社会保险等权益落实，创新线上服务平台，让“娘家人”的关怀覆盖更多一线职工，为杜集区高质量发展凝聚起磅礴的职工力量。

(荆维松)