金寨县青山镇全力推进企业事故隐患内部报告奖励制度走深走实

为提升从业人员安全意识，有效防范遏制事故发生，青山镇强化安全生产管理，近日，金寨县青山镇综合行政执法大队通过线上宣传、线下走访多措并举鼓励企业建立健全事故隐患内部报告奖励机制，通过激励员工参与安全管理，构建“全员安全员”格局，有效织密安全生产防护网。

工作人员通过与企业负责人面对面沟通，解读政策要求，针对制度流程、奖励标准等问题现场指导，督促企业建立切实可行机制，形成“企业建制度、员工报隐患”的良好局面。

强化责任落实。召开专题会议部署工作，要求企业设立专项资金并建立隐患核查整改闭环流程，实施分等级奖励制度，营造全员参与氛围。

多维宣传引导。线上线下同步发力，借助公众号、工作群发布政策解读及典型案例，张贴海报30余份，覆盖宣传2000余人次，指导企业通过公示栏、电子屏等公示举报流程及奖励案例。

深化督导服务。将机制建设纳入安全生产检查重点内容，结合专项行动开展专项督查，对落实不力企业督促整改，镇应急部门指导隐患治理，推动企业从被动监管向自主管理转型。

精准指导帮扶。应急部门深入企业指导制定奖励制度，协助开通微信、电话、邮箱等多元化举报渠道，形成隐患早发现、快处置的良性循环。

后续，青山镇将以常态化监管为抓手，扎实推进制度落实“回头看”工作，着力拓宽多元报告渠道、优化奖励标准细则，持续拧紧安全生产“责任阀”，助力形成“人人参与查隐患、全员合力守安全”的共治氛围，为企业高质量发展筑牢安全屏障。

(李钢)