金寨县关庙乡：“三举措”抓好发展党员工作

今年以来，为努力建设一支素质优良、结构合理的党员队伍，金寨县关庙乡党委认真贯彻落实发展党员工作总要求，把规范发展党员工作、保证发展党员质量作为基层党建的一项重要工作，以“三个维度”为着力点，全力做好发展党员工作。

制定计划上突出“精度”。发展党员工作是党建工作的重要组成部分，只有不断吸收新鲜的血液，党组织才能保持新鲜的活力。在乡党委的领导下，关庙乡党建办扎实做好发展党员工作。在每年年初总结上一年度发展党员情况，对发展党员工作进行专题研究部署。紧盯乡村干部、农牧渔民等结构性需求，在深入村组、精准摸底的基础上，研究制定《关庙乡发展党员工作计划》，将发展党员任务层层责任分解，科学制定发展目标，并成立发展党员工作领导小组，严格按照发展党员工作要求实行发展党员总量调控，防止制定下达计划不精细、不精准问题等情况。

审核把关上突出“硬度”。关庙乡党委坚持以标准为依据，以质量为核心，把好入口关，使党员工作制度化、规范化。把好“选人关”，对入党申请人，党支部及时确定培养联系人，建立培养工作档案，并及时公布申请人基本情况，自觉接受党员群众监督。把好“考察关”。通过谈心谈话、查阅档案材料、函调或外调等形式，全面考察和了解发展对象的思想状况、政治素质和入党动机，杜绝不合格人选进入党员队伍现象。把好“审查关”。严格审查关键环节，把好入党积极分子确定关、发展对象确定关，预备党员接收关、预备党员转正关四个关键环节，保证程序到位，严查遵纪守法情况，杜绝“带病”发展。把好“公示关”。 做好入党积极分子、发展对象、预备党员、预备党员转正公示等，接受群众监督，听取群众意见。对确实存在严重不足的，暂缓发展，保证党员队伍质量。

教育培训上突出“深度”。关庙乡党委多措并举为党员“补钙强体”“充电续航”，不断增强党员队伍活力、高质量推进基层党建。按照“谁培养、谁负责”“谁介绍、谁负责”的原则，由党支部成员和入党介绍人负责帮带新发展党员，通过参与党务工作，帮助提高解决困难、参与工作的能力，为支部培养后备干部打基础。充分利用 “三会一课”、主题党日活动等形式，全面了解党员思想动态。用好电教远教，在主题党日活动时，通过“一站三机”，以观摩式、互动式教学不断提升党员干部学习实效。

(杜娟  张萌)