六安市金安区清水河街道：“三新”举措绘就新就业群体友好图景

新业态蓬勃发展的当下，快递员、网约司机、外卖送餐员等新就业群体已成为城市发展的“活力细胞”。六安市金安区清水河街道聚焦这一群体需求，以暖“新”阵地、贴“新”服务、聚“新”合力为抓手，精心打造新就业群体友好场景，让城市温度直抵人心。

暖“新”阵地：打造贴心休憩港湾。走进清水河街道的暖蜂驿站，休闲座椅、充电设备、微波炉等设施一应俱全，应急药箱、便民雨具等物资整齐摆放，切实满足新就业群体“冷可取暖、热可纳凉、累可歇脚”的需求。街道共布局20处暖蜂驿站，选址精准覆盖小区出入口、商圈聚集处、外卖集散地等核心区域，部分驿站还嵌入小区党支部活动阵地。李台社区驿站更引入电子阅读线上图书馆，扫码即可畅享海量书籍，让休憩时光兼具“舒适度” 与“知识感”。为保障驿站高效运转，志愿者、退伍军人、退休党员组成轮值队伍，确保设施完好、服务有序。如今，这里不仅是外卖小哥、快递员的“充电补给站”，也是环卫工人加热饭菜、周边居民享受便利的共享空间，成为邻里互动、党群共建的温馨纽带。

贴“新”服务：精准破解群体难题。“有了线路图，小区配送效率高多了!”看着柏庄・春暖花开小区外墙张贴的“骑手友好线路图”，外卖员小王赞不绝口。为提升服务精准度，街道在主要路口设置驿站指示牌与卡通标识，清晰标注充电桩、楼栋分布、非机动车停车位等信息，为骑手节省配送时间。解放北路小区则增设2组智能快递柜，既方便居民取件，也为快递员提速增效。季节关怀同样贴心。夏日里，滨河社区依托公益计划送上消暑绿豆汤与防暑礼包;春节前，清水河社区为美团配送点骑手备好慰问品，让奔波在外的劳动者感受到“四季恒温”的温暖。

聚“新”合力：激活基层治理动能。“周末不用愁带娃了!”受益于青少年儿童托管课堂，外卖员张师傅卸下了“带娃难”的包袱。这一课堂由李台、九里沟、朝阳社区联合大学生志愿者开办，在周末、节假日提供课业辅导与日间照料，精准解决新就业群体后顾之忧。针对“宝妈”就业需求，李台、清水河社区搭建就业培训基地，促成多名“宝妈”实现家门口就业，实现“顾家”“增收”两不误。街道还积极引导新就业群体参与基层治理：开展新就业群体报到活动，鼓励党员就近参加组织生活，吸引优秀人员向党组织靠拢;朝阳社区在暖蜂驿站设意见墙，新就业群体可上报安全隐患、建言献策，累计的积分可兑换奖励。如今，九里沟社区的网约车司机主动参与卫生整治，外卖骑手化身“社区网格员”，越来越多的“新力量”成为城市治理的“合伙人”。

下一步，该街道将持续优化新就业群体友好场景，让“新力量”在城市发展中更有归属感、幸福感，共同书写基层治理与民生服务的新篇章。

(黄鹏)