休宁县海阳镇：“向阳学堂”为青年干部搭建成长平台

为认真贯彻落实“比发展、讲奉献、重实干”作风建设要求，推动机关党员干部当学习型干部、做研究型工作、善创造性落实，黄山市休宁县海阳镇不断挖掘“新”内容，探索“活”形式，用好“向阳学堂”开展教育培训，切实推动年轻干部集中培训提质增效。

为进一步激发年轻干部的学习内生动力，海阳镇打破传统课堂“一人讲、多人听”的形式，探索课堂载体形式多样化，把话筒交给年轻干部，为年轻干部提供“听”“讲”角色互换机会，鼓励年轻干部“人人讲课”。同时，邀请各级领导，深入基层一线授课，让党的创新理论更接地气，年轻干部学深学透、入脑入心。结合“三会一课”“作风建设思享会”“读书分享会”等载体，引导年轻干部主动分享理论学习心得、工作体会、读书感悟等。精心构思党课内容，将大理论细化为小选题，用贴心话讲大道理，调动年轻干部的学习积极性，实现从“被动听人讲”到“我来主动讲”的转变。目前，“向阳学堂”已开展四期，覆盖全镇35岁及以下年轻干部150余人次，后续还将持续深化“课堂+基地”“线上+线下”“理论+实践”的立体培养模式。

变“单一型”为“多样型”，海阳镇坚持将理论学习作为年轻干部培训的重中之重，围绕党的二十大精神、习近平总书记重要讲话精神等内容，通过潜心自学、集体研学、交流研讨等多种形式，确保培训学习全覆盖。“向阳学堂”创新学习形式与载体，线上通过“共产党员网”网络平台、学习强国APP等优选各类实用视频，线下组织年轻干部开展专题研讨活动，年轻干部主动“学”、轮流“讲”、共同“谈”，以讲促学，以学促思，以思促干。“向阳学堂”第二期邀请海阳镇20余名年轻干部齐聚一堂，结合世界读书日主题活动开展青年干部读书会，以书为媒开启一段知识与思想的碰撞之旅;“向阳学堂”第四期组织年轻干部实地参观了解新安江生态保护与绿色发展历程，在生动场景中深刻领悟习近平生态文明思想的实践伟力。目前，“向阳学堂”已组织观看警示教育片4个，年轻干部研讨活动6场，赴实地参观体验2次。

坚持学思用贯通、知信行统一，把理论学习成果转化为推动工作的强大动力。为适应数字化发展需求，进一步提升行政效能，“向阳学堂”第一期组织50余名机关干部利用晚间时间集体“充电”，共赴智能办公的学习之旅。参训干部们在讲师的引导下，现场操作deepseek、即梦、可灵等前沿AI软件，通过实操演练，切实掌握了智能办公的实用技能。组织年轻干部走进田间地头、村民家中，“向阳学堂”第三期来到盐铺村乡村干部实训基地，年轻干部与群众面对面交流，了解收集群众所思所想和意见建议，实地调研和美乡村建设成果，直观感受作风建设对乡村发展的推动作用。“看到村干部带着村民一起干，用脚步丈量民情，这种‘接地气’的工作方法正是我们需要学习的。”乡村振兴办的小郑感慨道。

下一步，海阳镇“向阳学堂”将持续以“理论学习+实践锻炼”的方式，为青年干部搭建成长平台，推动作风建设与中心工作深度融合，为乡村振兴注入“青廉”力量、激发“青创”活力。

(徐蕾)