砀山县赵屯镇：“引育用”全链条激活乡村振兴“人才引擎”

砀山县赵屯镇牢固树立“人才是第一资源”理念，坚持党建引领，深入实施“人才强镇”战略，在“引才、育才、用才”全链条上下真功，切实将人才优势转化为高质量发展的强劲动能。

倾心引才，打造人才“新高地”。紧扣全镇高质量发展需要，靶向发力，分层面、全区域摸排走访各类优秀人才，在乡村发展一线挖掘“土专家”“田秀才”等乡土人才，建立人才信息库。盘活用好优秀人才“生力军”，把致富能力强的人才充实进村“两委”班子，带动村民发展特色产业、学习先进技术，拓宽增收致富渠道。深挖本土在外优秀人才资源，通过座谈会、实地走访等方式，与在外企业家、技术骨干建立常态化联系，吸引乡贤返乡创业。

悉心育才，打造人才“强磁场”。统筹开展乡村振兴人才常态化培训，大力培训村干部、电商人才、高素质农民等，坚持需求导向，注重实际实效。进一步完善人才评价指标体系，强化日常服务和过程监管，引导优秀人才向乡村振兴一线流动，提升基层人才队伍整体素质，进一步激发人才干事创业活力。

精心用才，激发人才“源动力”。坚持岗才互适，用好用活各类人才，力争做到人尽其才，才尽其用。建设人才之家，做好人才对接联系、引进培育、服务管理等工作，为各类人才提供发展空间，激励人才创新创业。搭建交流平台，组织开展交流活动，吸纳人才为赵屯发展建言献策，为镇域发展贡献智慧和力量。

(张晶晶)