砀山县唐寨镇：梨乡沃土育英才 雁归故里兴家乡

乡村振兴，根子在人才。唐寨镇深知人才是发展的“源头活水”和“第一动能”，紧贴全县发展蓝图，深耕细作“引、育、留”文章，努力把人才的“势能”化为推动唐寨全面振兴的蓬勃力量。

一、乡音乡情引雁归​

招引产业“能人”，需要好平台、实岗位。唐寨镇把招聘会办到村头巷尾，依托“春风行动”、“人才归宿”等活动，今年已精心举办8场“家门口”招聘会，联合18家本土优质企业，拿出45个待遇好、离家近的岗位，让大家伙儿就业有去处、增收有指望，既解了企业“用工渴”，也让更多“梨乡人”在家门口实现就业增收。逢年过节必办“唐寨英才恳谈会”、“新春话发展”等活动，乡音切切，向漂泊在外的优秀儿女发出深情呼唤。我们热切期盼，在外闯荡的成功人士，带着好项目、新技术和真金白银回到这片梨乡沃土，把在外打拼的“真经”变成家乡发展的“实策”。

二、产教融合炼真金​

人才要扎根发芽，精准培训是关键。唐寨镇委党校和远程教育点就是乡亲们的“充电站”。今年以来，瞄准唐寨最吃劲的酥梨产业升级、电商销售、农技管理等需求，紧锣密鼓开了6期培训班，讲政策法规，授农业技术，2400多位乡亲受益，“充电”赋能后，新增技能人才300人，其中像酥梨种植能手这样的高技能人才就达110多名。唐寨还格外看重“田秀才”、“土专家”，大力实施骨干培养计划，把目光聚焦在那些有本事、懂经营、乐奉献的本土能人、致富带头人、优秀退役军人身上。把这些懂技术、会管理、热心肠的乡亲充实到党员队伍和村“两委”班子里，让咱们农村发展的“领头雁”队伍更强、服务乡亲更得力。

三、暖心服务润桑梓​

人才引得进，更要留得住、干得好。唐寨镇下力气打造一个安心、舒心、暖心的发展环境。开展“党组织推荐+企业进村选才”模式，岗位信息送到家门口，目前已促成200多位乡亲在家门口找到满意工作、就近增收。利用地理优势，联合程庄等周边乡镇组团出击，共享资源，把招工引才的“圈子”越做越大，用工“蓄水池”不断扩容。镇党委政府是企业的“贴心人”，人才的“靠山石”。今年扎实开展了6次“问题帮办，助企发展”活动，实打实为企业排忧解难;工会驿站提质升级，让辛勤劳作的乡亲累时有地方歇脚、渴时有热水暖心;子女入学、法律咨询这些贴心的“关键小事”也努力办好，就是要让每一位在唐寨奋斗的英才、乡亲，感受到“此心安处是吾乡”的温暖，干得有劲头、过得有奔头。

下一步，唐寨镇将以更实的举措、更真的情意、更优的平台，精耕细作人才“引育留”生态圈。我们信心满满，将持续打开人才发展新局面，让人才活力与产业动能在唐寨同频共舞。好梨在秋，佳果在实，唐寨这座梨园沃土，热切呼唤也必将成就更多英才扎根奉献、建功立业!

(李文正)