为深入学习贯彻党的二十大精神,全面提升基层党员队伍素质,砀山县葛集镇党委以“强思想、提能力、促担当”为目标,精心谋划、统筹推进2025年党员冬训春训工作,确保冬训春训成为党员凝心聚力的“加油站”、乡村振兴的“助推器”。
高位统筹部署,下好冬训春训“一盘棋”。镇党委将党员冬训春训作为年度党建重点工作,成立以党委书记为组长的专项领导小组,制定《葛集镇2025年党员冬训春训工作方案》,明确“理论学习+实践锻炼+党性教育”三位一体培训体系。将冬训春训与“三会一课”、主题党日等有机结合,合理安排学习时间,确保培训不断线、学习不断档。搭建起“镇党委牵头引领、党总支居中衔接、党支部具体落实”的三级联动机制,确保全镇77个党支部、2100余名党员全覆盖参与。
创新学习模式,打造理论武装“新课堂”。培训内容紧扣党的二十大精神、乡村振兴战略、农村实用技术等主题,设置政治理论、政策法规、产业发展、基层治理、重温红色记忆等课程,帮助农村党员提升政治素养、拓宽发展思路、增强致富本领。针对农村党员年龄结构、文化层次差异大的特点推行“线上+线下”“集中+送学”双轨并行模式。线上,利用“学习强国”、微信公众号等平台,开设“云端课堂”,推送学习资料,组织党员开展线上学习交流,线下,以党支部为单位,采取集中培训、送学上门、结对帮学等形式,确保每名党员都能参与学习。
突出实践导向,激发乡村振兴“新动能”。坚持“学用结合、以学促干”,将冬训春训与乡村振兴、基层治理深度融合。开设“田间实训课”,组织党员赴白腊园村油桃种植产业园、高寨村羊肚菌种植基地等现场教学点观摩,邀请“土专家”“田秀才”传授果树管理、直播带货等实用技能,累计培训200余人次。组织党员参观村史馆,通过了解村庄发展历程和红色文化,进一步增强党员的责任感和使命感,激发他们投身乡村振兴的热情。坚持将冬训春训与为民服务相结合,深化“我为群众办实事”等活动,成立党员志愿服务队,深入村组开展环境整治、助老助残、政策宣传等志愿服务,累计服务群众3000余人次。
健全长效机制,筑牢成果转化“硬支撑”。建立“动态督导+成效评估”闭环管理体系,成立督导组对各村冬训春训开展情况进行全程跟踪,通过查阅台账、随机抽查、群众访谈等方式压实责任。在流动党员管理方面,建立“一人一档”动态管理机制,加强与流动党员沟通联系,了解其思想动态和工作生活情况,定期开展“我为家乡献一策”活动,引导其利用在外资源为家乡招商引资、引才引智,助力乡村振兴。
(杨紫)
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