在新时代的浪潮中,人才作为推动经济社会发展的核心资源,其重要性不言而喻。近年来,安庆市迎江区孝肃路街道积极响应号召,结合“书记项目”通过一系列创新举措,打造人才回归的“聚宝盆”,吸引了大量在外优秀人才回乡发展,为当地的经济社会发展注入了新的活力。
优化环境,筑巢引凤。大力实施城市更新计划,改善基础设施,提升公共服务水平,努力营造舒适便捷的生活环境。同时,通过提供住房补贴等方式,降低人才的生活成本,让人才能够安心扎根。在营商环境方面,深化“放管服”改革,简化审批流程,提高行政效率,为企业和人才提供一站式服务。此外,还出台了一系列优惠政策,如税收减免、资金扶持等,为创业者提供有力的支持。
搭建平台,促进发展。为了充分发挥人才的作用,孝肃路街道积极搭建各类创新创业平台。一方面,建立产业园区、孵化器、加速器等载体,为人才提供创业孵化和产业升级的空间;另一方面,加强与高校、科研院所的合作,推动产学研深度融合,促进科技成果转化。此外,孝肃路街道还定期举办人才交流会等活动,为人才提供展示才华、交流经验的舞台。通过这些平台,人才可以更加便捷地获取资源、拓展人脉,实现个人价值的同时,也为地方经济发展贡献力量。
强化服务,留住人心。人才回归后,如何留住他们成为关键。孝肃路街道在强化服务方面下足了功夫。一方面,建立人才服务体系,为人才提供个性化的职业规划、就业指导、技能培训等服务;另一方面,关注人才的心理健康和社交需求,组织丰富多彩的文体活动,增强人才的归属感和幸福感。同时,孝肃路街道还注重发挥人才的示范引领作用,通过树立典型、表彰先进等方式,激发更多人才的积极性和创造力。这些措施有效地增强了人才的凝聚力和向心力。(陈笑)
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