汊河镇阳明湖社区： 用“活”乡村公益性岗位，助力脱贫攻坚

为确保高质量打赢脱贫攻坚战，汊河镇阳明湖社区不断加强村级公益性岗位的开发和监督，入户了解贫困群众的实际情况，对有劳动意向但缺乏就业机会的困难贫困户开展就业帮扶，以公益性岗位作为兜底解决就业难题，先后解决了8户就业困难户的工作，增加了贫困户的收入。

转变扶贫模式。阳明湖社区在设立公益性岗位时优先聘用建档立卡贫困户及农村困难家庭劳动力就业，各贫困户除了每月领取的工资以外，还会获得500元的岗位补助，为部分贫困户提供稳定的公益性就业岗位，杜绝了等靠要思想，实现“在家门口就业”，以劳动脱贫。

强化日常监管。阳明湖社区安排了专人对公益性岗位人员上岗情况进行考核，认真落实岗位动态管理，建立台账。对村级公益性岗位人员实行合同化管理，按年度签订劳动协议，对考核不合格或因外出务工、生病、死亡等状况无法继续胜任岗位的，及时进行动态调整，坚决杜绝冒名顶替现象发生。

公益性岗位不仅能够激发贫困户自身动力，也能助力农村人居环境整治。自从开发公益保洁员岗位之后，村里的道路都变得干净许多，今后阳明湖社区将继续创新扶贫模式，助力脱贫攻坚。(谢静)