萧县大屯镇：打造高效矛盾调解模式，续写平安建设新篇章

近日，萧县大屯镇人民调解室获授“金牌调解室”荣誉称号奖，并予以通报表扬。这是2023年以来大屯镇高质量推进基层矛盾纠纷的缩影。大屯镇在持续抓好“群众满意矛盾调解中心”创建的基础上，探索创建“枫桥式矛盾调解中心”，及时把矛盾纠纷化解在基层、化解在萌芽状态，“有事找矛盾调解中心”成为大屯镇人民群众解决问题的主要方法渠道。

为确保“枫桥式矛盾调解中心”创建工作取得实效，大屯镇制定了一系列推进措施。建立“民间调解专家+人民调解员”调解制度，以最精干的力量、最热情的态度，了解矛盾纠纷双方的诉求，着力提高工作人员在法律法规、调解程序和技巧、沟通协作等方面的知识储备和能力，为“枫桥式矛盾调解中心”创建奠定队伍基础。打造矛盾纠纷快速调处模式，充分发挥专职调解员无缝隙全覆盖和民间调解专家“人熟地熟情况熟”优势，主动发现矛盾纠纷隐患;将村“两委”成员、网格员、党员、业主委员会、离退休干部、热心村民等纳入调解委员会，依托综治工作室阵地，发挥调解员“穿针引线”作用，实现矛盾纠纷快速流转调处。

大屯镇还深化法律咨询专家下沉网格机制，推动每个村常态化开展矛盾化解、治安防范、法治服务、普法宣传等工作，着力解决群众诉求、矛盾纠纷突出问题和涉法涉诉信访问题，为“枫桥式矛盾调解中心”创建提供正规化、专业化支撑。

下一步，大屯镇矛盾调解中心将珍惜荣誉、再接再厉，以更加昂扬的精神状态投入平安建设和基层治理的创新实践工作中，提升业务能力、扎实工作作风，勇于担当作为，以实际行动和优异成绩为建设平安法治大屯作出新的贡献。(董松)