春风送岗暖民心，就业政策助发展

就业是民生之本、发展之源，是人民群众改善生活的基本前提和途径，也是最直接、最现实的民生问题之一，为解决辖区居民就业问题，方便居民就近实现充分就业，近日，六安市清水河街道刘园社区新时代文明实践站开展“春风送岗暖民心，就业政策助发展”志愿宣传活动，帮助居民在家门口找到满意的工作。

社区工作人员通过电话逐一通知春节期间在社区登记求职的居民参加活动，并做好相关准备工作。活动现场，该社区工作人员详细地向居民介绍了金安区“三公里”就业圈的相关信息，强调该服务平台是为了助力充分就业，通过“政府主导推动、社会力量参与、线上线下结合”的服务模式搭建的全市统一的求职用工信息对接平台，旨在解决社区内小微企业招工难、招工渠道不畅的问题，促进社区内因照顾家庭等原因，难以外出就业的劳动者就近就地实现就业的招聘平台。

接着，社区工作人员手把手指导居民进行该平台的线上注册以及查看、发布职位等程序。该平台操作简单易学，工作人员只演示了一次，大部分居民就学会了如何找到自己心仪的岗位以及投递简历，少数年纪稍大不会操作的居民，社区工作人员也会耐心地教会他们，询问其工作经历并协助填写，完成投递简历。

同时，该社区建立“三公里”就业圈微信群，居民通过每天发布的招聘信息，已有46人找到了工作。社区的工作人员将此次参加活动的居民也拉进群内，让居民多渠道接触就业信息。此外，该社区还建立了求职用工需求台账，企业可以前往社区登记用工需求，社区将用工信息发布在群内，用工单位会主动联系有需求的居民，为他们提供双向对接机会。

此次就业送工宣传活动，不仅帮助居民了解当前就业政策，减少了就业信息不对称的问题，还为居民提供了就业机会，扩大了就业选择面。今后，该社区会继续加强就业政策宣传，为居民提供更多合适的岗位，为企业输送更多的人力资源，解决居民就业难、企业用工慌的问题，让居民企业实现双赢。(胡杨)