砀山县良梨镇：“三聚焦”为实现乡村全面振兴提供人才支撑

近年来，宿州市砀山良梨镇牢固树立“人才是第一资源”理念，坚持党管人才原则，在发挥党员带头作用、提升农民生产技能、严格干部管理机制三个方面，打通乡镇人才工作的“堵点”，着力为乡村振兴提供人才保障和智力支持。

聚焦党员先锋模范作用

良梨镇党委始终把发挥党员先锋模范作用放在人才工作的首要位置。通过开展强化党员的理论学习和实践锻炼，确保党员在乡村振兴中发挥积极作用。定期组织党员参与农村经济发展、基层治理、环境整治、公共服务等工作，让党员在实际行动中树立榜样，带动群众共同进步。采取镇、村联动培养、分级施训的方式，育好“人才库”，为乡村振兴提供源源不断的人才保障。

聚焦农民培训提升能力

为了提升农民的自我发展能力，良梨镇积极实施农民技能培训计划。一是与职业院校合作，定期举办农业技术、电子商务、乡村旅游等培训班，为农民提供多样化的学习机会。二是邀请农业专家和技术人员深入田间地头，进行现场指导，帮助农民解决实际问题，组织种养农户到企业基地参观学习，提升种养技能。三是强化稳岗就业，因地制宜开发公益性岗位，优先吸纳暂时无法外出脱贫人口、监测对象就业，通过就业信息服务、企业就业带动等措施稳岗就业。

聚焦干部管理监督机制

坚持引导党员充分认识加强党内制度建设的重要意义，充分利用主题党日、警示教育活动提高党员积极贯彻党内法规、制度的自觉性。镇纪委加强对干部的日常监督，确保干部队伍始终保持良好的工作状态。将基层党建、人居环境整治等乡村振兴重点工作与干部考核奖惩挂钩，常态化开展基层党组织书记抓基层党建工作述职评议，建立完善干部履职情况常态化督查、跟踪问效机制，不断形成考核激励在日常、争先创优在平常的良好氛围。(杜佳文)