砀山县良梨镇：探索人才振兴，提振乡村经济

乡村振兴战略的实施离不开人才的振兴。宿州市砀山县良梨镇的党政领导班子，立足于实际情况，积极贯彻落实人才振兴战略，成功培养了一支庞大的“三农”科技实用型人才队伍，他们对农业有深刻理解，对农村和农民充满热爱。

建立产业园。通过“村委会+集体经济组织+生产经营农户”的模式，狠抓技术与服务，良梨镇建立了600亩的优质葡萄产业园示范基地和精品水果(酥梨、黄桃)核心示范区。一是强化技术培训。与安徽农科院签订了葡萄生产技术合作协议，聘请高级农艺师提供全程技术跟踪服务，并邀请县内外的葡萄专家进村进行技术培训，以确保葡萄的高品质，使其能够进入高端市场。二是搭建服务平台。利用电商平台、邮政网上销售平台等进行大力宣传和推介，将“物联网、大数据和互联网”技术融入水果产业，建立了信息化管理平台，在水果的生产、管理、流通、销售等环节应用数字化技术，实现了生产可记录、质量可追溯、电商可销售，极大地促进了农业的增效和农民的增收。

培育本土能人。解决农村人才供需矛盾的根本途径在于挖掘和培养农村现有的人力资源良梨镇重视种植大户、专业合作社带头人等优秀人才的示范作用，利用“乡情”纽带，建立了新型职业农民培育平台，提供学习和现场指导服务。通过组织专业知识、职业技能、经验交流等专业培训，培养出有文化、有能力又有技术的乡土人才。

加强人才引用。提供更优质的服务，引导在外的乡贤、原籍大学生以及优秀的外出务工人员回乡创业，鼓励高校毕业生到基层一线创业，为他们创造良好的外部环境，使大学生人才“自愿来”且“不愿走”，为乡村振兴提供坚实的人才支持。利用镇村宣传栏等载体，广泛宣传创业青年、种植大户等人才事迹，营造“爱才、惜才、用才”的浓厚氛围。通过选派驻村工作队、第一书记等方式，引导党员干部深入基层，将优秀干部和精锐力量充实到“三农”战线中去。(杜佳文)