做好“四个优”，助力非公党建”焕发新活力”

近年来，六安市金安区东市街道街道积极探索非公党建工作的新思路、新方法，通过“四个优”，助力非公党建”焕发新活力”。

优机制，筑牢非公党建根基。构建街道党工委统一领导、组织牵头抓总、社区通力合作、上下协调一致的非公党建工作新机制，统筹推进非公党建工作。建立“非公党建指导分站—非公党建指导员—非公党组织”三级组织架构，切实发挥指导分站在非公党建工作中的“指挥部”作用。党建指导员开展常态化走访调研辖区非公企业，今年以来，东市街道党建指导员共走访了安徽绿篮子超市有限公司、安徽铭诚工程咨询有限公司、中梁香缇学府物业、湖畔明珠物业等8家非公企业，次数达100余次。党建指导员到企业和社会组织参与并指导开展组织生活，讲授党课9次，大大加强了与非公企业的沟通交流，筑牢非公党建根基。

优帮办，助企纾困促发展。今年以来，东市街道非公党建指导员深入企业送政策、解难题、办实事，为企业解决经营难题。通过与企业负责人、党群组织负责人和职工进行谈心谈话，详细了解企业生产经营情况、党群工作开展情况、职工工作生活情况等，及时收集企业在经营中遇到的困难和诉求。同时，建立问题台账，加强对事项清单的细化分解，强化跟踪问效，实行动态闭环管理，盘点销号，最大程度上帮助企业解决困难。2024年，共收集企业问题建议12条，并帮助解决问题8条。

优队伍，增强非公党建力量。东市街道注重加强辖区非公企业党员后备队伍建设，并着力在企业生产经营管理一线和重点岗位培育发展党员，推进非公企业党员队伍结构趋于年轻化、技术化。2024年，成功组建1个非公企业，并发展非公企业党员3名，积极分子2名，大大加强了非公企业的党员队伍力量。积极发挥党支部书记“领头羊”作用，积极组织参加区级专题培训，切实提升非公企业党员队伍的理论素养和专业素养，筑牢非公企业党建根基。同时采取有效措施，积极营造良好氛围，加强培养考察，严格把好程序，在新一年度年度将更多的非公领域多名业务骨干吸收到党组织中去。

优宣传，营造非公党建浓厚氛围。东市街道注重指导非公企业和社会组织党组织总结党建工作经验做法，并利用各级党报党刊党网等媒体进行宣传报道。2024年，东市街道省级媒体宣传报道3次，市级媒体宣传报道1次，区级宣传报道2次，大大增强了非公企业形象和知名度。同时为进一步提高非公企业党员思想认识，积极号召非公企业开展多种形式的红色教育活动，鼓励有条件的企业组织党员到红色革命基地缅怀先烈、重温党史。一年来，东市街道非公企业开展红色教育活动10余次，大大提升了党员的凝聚力和政治站位，助力非公企业铸就“人心齐，泰山移”的内生精神动力。（朱秀梅）