萧县大屯镇：把好“四关”扎实推进发展党员工作

萧县大屯镇党委坚持严标准、高质量从严规范发展党员，严格贯彻“控制总量、优化结构、提高质量、发挥作用”十六字方针，不断优化党员结构，全面提升党员队伍质量。

严把入口关。镇党委始终把政治标准放在首位，把好党员“入口关”。根据发展党员需求和入党积极分子存量，年初制定年度发展党员计划，精准分解到各基层党组织。注重吸收大专以上文化、35岁以下返乡青年、退役军人、致富带头人等优秀人才，全面摸清党外优秀人才“底子”，目前全镇入党积极自己登记在册92名。

严把培训关。抓实结对培养，落实培养联系人及入党积极分子定期汇报思想制度，及时掌握思想动态和现实表现。采取支部培训与镇党委统一培训相结合方式，通过党的基本理论、党的路线、方针、政策培训，采取吸收入党积极分子听党课、参加支部主题党日，解决入党积极分子“思想上”入党问题，通过交任务、压担子实践锻炼，解决入党积极分子“行动上”入党问题。

严把政审关。严格执行推优、测评、政审、公示、考察、预审、票决制度，通过召开党内外座谈会、民主测评等，征求计生、信访、公安等部门意见，全面考察分析发展对象的政治思想素质，防止以偏概全，重“能”轻“德”等现象，不搞平衡，不搞“人情入党”。

严把发展关。严格按照《中国共产党章程》和《中国共产党发展党员工作细则》要求，围绕发展党员5个阶段的25个步骤，落实培训制、票决制、公示制、备案制、谈话制等一系列发展党员制度，形成环环相扣的“程序链”，使发展党员工作真正做到成熟一个、发展一个，从源头上防止把不合格的对象吸收入党。(刘萧)