市场星报、安徽财经网(www.ahcaijing.com)、掌中安徽讯(王东瑜) 近年来,肥西县人社局专技科紧密围绕专业技术人才队伍建设需求,积极做好职称宣传工作,发挥人才评价“指挥棒”作用,确保全县职称评审工作公开、公正、有序开展。
坚持宣传形式多样化,畅通职称评价渠道。为做好职称评审的宣传工作,营造职称评审的浓厚氛围,肥西县人社局专技科通过事业单位工作QQ群、企业工作QQ群、肥西县人民政府网、肥西人社微信公众号等渠道为全县专业技术人员提供相关政策解读及业务指导,多次以温馨提示、专技小问答、通知公告等方式,引导全县专业技术人员熟悉职称申报、评审等相关政策,全年共发布各类宣传稿27篇。
坚持宣传效果最优化,激发职称人才活力。2023年4月起,肥西县人社局专技科以服务包保重点企业为抓手,以宣传政策服务人才为重要内容,先后多次走进企业,一对一地送政策、讲政策,发放政策一本通宣传册,对于企业专业技术人才面临的困难和问题,及时反馈并解决,做全方位的职称服务专员。通过前期职称政策的宣传,有效提高了专业技术人才的政策水平,为2023年的职称评审工作顺利完成打下基础。2023年共申报初级职称评审352人、初级职称认定397人、完成线上中高级职称初审1268人,各类申报人数、申报级别较2022年均有大幅提高。
坚持宣传机制常态化,内修职称业务知识。2022年,因县内轮岗交流,肥西县人社局专技科的所有工作人员均为“职称新手”,自上岗以来,迫切感受到专技科工作的重要性、责任性,全体人员着手政策学习常态化、政策宣传常态化,制定学习和宣传计划。同时,与本单位的职建科、就业科、就业中心等多部门配合,针对不同人群,将职称工作的业务知识充分运用在日常工作中。
下一步,肥西县人社局专技科将继续做好职称工作、宣传工作,发挥职称评审的激励作用,以职称评审赋能人才振兴,壮大全县专业技术人才队伍。
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