为加强统计管理、提升金融统计数据质量,邮储银行芜湖市分行在基础数据源质量管控方面下功夫,将管理重心前移。据了解2024年该行增加了以下管理举措,对增强客户经理统计技能、营造积极向上统计工作氛围起到积极的成效。
建立紧密的工作沟通机制。首先在业务部门和县区支行设置了统计联络人进行日常工作布置与对接;另外对日常排查到的具体数据问题,统计部门直接与客户经理沟通,对统计工作进行一对一指导,消除沟通不畅等问题。其次,采取人员分层管理。针对不同流程中系统数据管控差异,避免因信息不对称造成数据异动引发监管报送风险,统计部门疏通工作流程后对关键岗位逐个电话联系,建立了“芜湖对公CRM企业信息沟通”专项群,不定期发布监管统计口径和统计标准、分享数据错误案例和答疑疑惑。
建立详细的统计报备台账。台账中列明具体事项、责任人、报备后数据修正情况,实行按季通报,在年度统计考核中对机构报备笔数设有考核要求,目标是培养客户经理主动管控意识,建立数据责任文化氛围。
该行统计负责人表示,通过一系列防控措,该行客户经理的统计意识显著提升,不仅能够严格依循统计规范与流程,还能积极准确收集与填报数据,并且具备强烈的主动沟通意识。(江燕)
凡市场星报、安徽财经网、掌中安徽记者署名文字、图片,版权均属于市场星报所有。任何媒体、网站或者个人,未经授权不得转载、链接、转帖或以其他方式复制发表;已经授权的媒体、网站,在转载使用时必须注明“来源:市场星报、安徽财经网或者掌中安徽”,违者本单位将依法追究法律责任。
热线电话:0551-62620110
举报电话:0551-64376913
举报邮箱:3598612204@qq.com
热线电话:0551-62620110
举报电话:0551-64376913
举报邮箱:3598612204@qq.com