育人养才点燃创新驱动的“星星之火”

在科技日新月异的今朝，青年科技才俊正如璀璨星辰，照亮科技创新的浩瀚天空。在实现中华民族伟大复兴的进程中，我们不仅要注重青年科技人才的引进，更要为青年科技人才提供更多的服务和保障、做好科技人才的项目实践，点燃创新驱动的“星星之火”。

广开才路，聚天下英才而用之。“海纳百川，有容乃大。”青年科技人才的引进是科技创新的首要环节。各地应积极响应国家号召，高位推动“走出去”，招引全球范围内的青年才俊。这要求我们不仅要做好顶层设计，精准摸排产业需求和人才需求，更要以开放包容的心态，为青年科技人才抛出诚意满满的“橄榄枝”。通过优化人才引进政策，提供具有竞争力的薪酬、福利和工作环境，吸引更多优秀青年科技人才投身到我国的科技创新事业中来。

周至关怀，解后顾之忧以安心科研。“工欲善其事，必先利其器;士欲宣其义，必先读其书。”青年科技人才在科研道路上往往需要面对诸多挑战，包括科研资源获取、生活压力等方面的问题。因此，为他们提供更多的服务和保障显得尤为重要。一方面，要建立健全青年科技人才服务体系，提供全方位的支持和帮助，包括科研资助、生活补助、住房保障等。另一方面，要注重“身边小事”服务的精细化，努力打通服务“最后一公里”，着力解决好青年科技人才医疗、住房、子女教育等“关键小事”，让他们更具归属感和获得感。只有这样，才能让青年科技人才安心科研、勇于创新。

实战砺才，于项目实践中锤炼真金。“纸上得来终觉浅，绝知此事要躬行。”实践是检验真理的唯一标准，也是提升青年科技人才创新能力的重要途径。因此，我们要注重为青年科技人才提供更多参与重大科技项目的机会，让他们在实战中锤炼本领、增长才干。同时，要支持青年科技人才组建跨学科、跨领域、跨系统的科研团队，通过联合攻关和学术交流，不断拓宽他们的知识视野和战略思维。此外，还要注重培养青年科技人才的创新思维和创业精神，鼓励他们勇于探索未知领域、敢于挑战权威观点，为科技创新事业注入新的活力。(刘洁)