为尽可能让村民实现家门口就业、企业又能就近招到好员工,进一步稳定务工就业、助力乡村振兴发展,近期以来,牌坊镇通过入户走访、宣传介绍等形式,努力打通企业和求职者之间的联通渠道,多举措提升就业服务水平,着力推进“三公里”就业圈建设工作,助力村民实现“家门口”就业。
线上线下,有效宣传。在各村村委会宣传栏、人员聚集点等区域悬挂横幅及张贴宣传海报,利用LED电子屏滚动播放就业信息与相关政策,确保村民家喻户晓;村干部挨家入户开展就业宣传活动,以一对一的方式为村民宣传讲解“三公里”就业圈,并现场指导求职者注册,切实提升村民的知晓率、注册率和使用率。今年开年以来,已开展3次“三公里”就业宣传活动,共发放宣传单1000余份,有效注册5000余人。
入户走访,精准服务。通过上门走访、电话联络等形式,及时摸清村民的求职需求,并帮助求职者注册和寻找合适岗位。重点关注村内高校毕业生、退役军人、全职宝妈等群体,定期电话回访失业待业人员基本情况,结合村民实际需求,及时提供高效率服务和针对性岗位信息推介。
下一步,牌坊镇将结合脱贫人口稳岗就业工作,持续推动“三公里”就业圈工作落实落细,加大宣传力度,提升村民知晓率和参与率,为村民搭建多样化的就业服务平台,充分发挥“家门口”就业优势,让更多村民实现在家门口工作的美好愿望,助力乡村振兴工作稳定开展。(曹宇)
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