“三举措”推动流动党员教育管理 助力人才振兴

为进一步加强新时代党的建设，建立健全流动党员日常教育管理机制，提高流动党员的整体素质，促使流动党员正确行使党员权利、履行党员义务、充分发挥先锋模范作用，萧县孙圩子镇立足本地实际，通过用好“三法”，加强对流动党员的教育管理和服务，确保流动党员“离乡不离党，流动不流失”。

组织联建促提升。“三清两准一到位”，建立明白账。在全镇开展流动党员摸排活动，通过上门走访、电话联系、亲友帮寻、党员互找等方式，实时掌握流动党员基本信息，建立“一村一账”流动党员信息库，确保144名流动党员教育管理达到“三清两准一到位”，即流出时间清、流入地点清、思想状态清，流出原因准、基本信息准，学习效果到位。“1+N结对帮联”，强化责任感。一名在家正式党员对接多名流动党员，创新建立“1+N”结对帮联机制，要求流动党员外出期间与流出地党组织保持联系，对其工作学习、党费交纳、参与活动等情况进行对比计分、审查核验，将其作为民主评议党员的重要依据。

健全载体促学习。组织在家党员通过邮寄学习资料、电话联系、微信群等方式，向流动党员宣传党性教育、时事政策、乡情乡音、先锋典范等方面内容，与流动党员开展互动交流、反馈意见建议、分享学习体会，确保流动党员的学习教育不断档、不掉线。依托依托学习强国、共产党员网、萧县先锋网等平台，常态化推送政策法规、党务知识。

“双向管理”促管理。建立“双向双管”的工作机制，流出地党组织向流入党组织发函，并督促流动党员及时与流入地党组织取得联系，参加组织生活，自觉接受流入地党组织的管理，接受教育管理，如实记录参加学习教育及组织生活情况，流入地党组织加注意见，实现党员流动到哪里，党组织就覆盖到哪里，党员的活动就开展到那里。（王赫名）