安徽天长：54名农民工的烦“薪”事有了着落

市场星报、安徽财经网(www.ahcaijing.com)、掌中安徽讯(李炳旺 刘绪凯 记者 胡昊) 为群众“讨薪”看似平常，实则一头连着群众人情冷暖，一头牵着社会长治久安。日前，安徽省天长市人民法院铜城法庭受理一起劳务合同纠纷案件，该庭第一时间送达、召开庭前会议、开庭，并通过反复沟通、调解，成功让54名农民工的“薪”事有了着落，有力维护了劳动者的合法权益，辖区政府也给予了高度评价。

2020年，朱某出资对本市某镇地块进行投资改建，由赵某和许某两人共同承包建设。同年12月，吴某等54名农民工进场施工，该改建项目原申报为建设标准化厂房供生产口罩使用，后在建设过程中发现出资人违法改变了规划用途，被当地政府约谈并勒令停工整改建设。后朱某以本人事务较多长期在外没有时间负责该工程为由,于2021年4月委托其表弟曾某全权负责改建工程的所有事务(同时撤回与赵某、许某的承包合同)。当月，曾某又与赵某、许某重新签订了相关施工承包合同。期间当地政府多次下发停工处罚决定书，但直至2021年5月才完全停止施工，此时已造成拖欠工人工资547366元，在给付部分工资后，尚拖欠工人工资360366元。多次催要无果的情况下，54名工人将在工资花名册上签字确认的曾某、赵某及地块登记所有人施某诉至法院。

承办法官拿到卷宗后，立即安排送达事宜，并电话联系被告，其中施某提出要追加朱某及许某为被告。为尽快解决农民工的烦“薪”事，法官以最快速度完成送达，并组织召开庭前会议进行证据交换、举证质证、释法明理。开庭后，法官多次协调时间，耐心向曾某等被告进行释法教育，分析诉讼利弊，释明欠薪不付将要面临的法律后果，同时从情理角度引导曾某等被告换位思考，体谅到农民工的生活不易，认识到诚信履行的重要性。最终曾某等人均认识到欠薪不付的严重性，与54名农民工达成调解协议，并保证一定会按期给付拖欠的劳务工资，该案得以顺利化解。

据悉，天长法院始终践行司法为民宗旨，对追索劳动报酬案件及弱势群体权益保护等涉民生案件，积极主动开辟“绿色通道”，并根据案情灵活制定调解方案，让当事人吃下司法效力保障的“定心丸”，以高效便捷的司法服务，让群众感受到公平正义就在身边，不断提升人民群众满意度。